水太深了?为什么我不推荐加拿大保姆移民!
加拿大保姆移民项目确实存在诸多挑战，不推荐的理由如下：审核时间过长 保姆移民申请递交后，境外等待时间往往超过一年。这对于急需入境工作的申请人来说，是一个不小的挑战。在等待期间，雇主可能因为家庭情况的变化（如小孩长大、找到其他保姆或托儿机构）而取消申请，导致申请人的努力付诸东流。
综上所述，加拿大保姆移民项目的竞争日益激烈，但对于有意愿和条件的申请人来说，仍然是一个值得考虑的移民途径。通过留学获得工作许可和工作经验，将有助于提高申请人在保姆护工移民项目中的竞争力。
工签灵活：新政策下，保姆的工签针对特定职业而非特定雇主。这意味着保姆如果受到不公平待遇，可以自由更换雇主，而不会影响移民申请。这一政策增加了保姆的就业灵活性和安全性。全家福利：保姆的配偶可以申请开放工签，在加拿大自由工作；子女申请学校则享受本地人同等的福利待遇。
保姆职业之所以成为加拿大容易移民的途径之一，主要基于以下几点原因：劳动力缺口大：加拿大在保姆和护工方面存在巨大的劳动力缺口。家庭儿童看护工作者和家庭护工这两个职位在加拿大的劳动力缺口合计高达55万，并且随着老龄化问题的加剧，这一需求还在持续增长。因此，保姆职业在加拿大是长期稀缺的。
加拿大住家保姆符合相关规定可以移民。具体来说：保姆移民试点计划：加拿大移民部在2019年6月18日宣布了新的保姆移民试点计划，该计划包括两个为期5年的保姆移民项目。项目分类：家庭儿童护理员：针对18岁以下儿童的护理工作，每年有2750个申请名额。
值得注意的是，新政明确指出，保姆和护工等职位不在受限范围内。这对于希望通过此类职位移民加拿大的申请人来说是一个好消息。特别是加拿大住家保姆移民项目，近两年备受关注。该项目主要面向家庭儿童照顾者和家庭护工两类工作类别，申请难度相对较低，名额较多。
加拿大保姆移民要点
加拿大保姆移民的要点如下：项目类型：家庭幼儿护理：为未成年人提供长期或定期的护理，关心未成年人的身心健康和发展，协助家长照顾孩子，并需要协助做家务。职位举例包括保姆、住家保姆、健康中心保育等。家庭支持工作护理：为老人、残疾人和在身体恢复期的患者提供个人护理和陪伴。
工作地点：申请人需在加拿大魁北克省以外的地方工作。魁北克省作为加拿大的一个特殊行政区，其移民政策和要求与其他省份有所不同。因此，若申请人希望通过住家保姆移民途径移民加拿大，则需确保自己的工作地点在魁北克省以外。无犯罪记录：申请人必须没有犯罪记录。
全家移民：新的项目允许申请人及其配偶和子女一起来到加拿大。配偶可以获得开放式工签，并有机会申请永久居留权。灵活性：新的项目对护理人员换工作（雇主）提供了更多的灵活性和空间，取消了阻止护理人员及其家庭成员一同前往加拿大的条款。
定居意向：承诺在魁北克以外的省份居住。资金证明：若申请时未在加拿大工作，需提供存款证明（单人约3万加元，四口之家约5万加元）。无犯罪记录：需提交加拿大及过去10年居住超6个月国家的无犯罪证明。
费用低廉：相较于其他移民项目，护理类（保姆）移民项目的费用更为亲民。要求适中：大专以上学历，雅思5分即可申请，适合多数申请人。雇主无需LMIA：简化了申请流程，提高了申请成功率。配偶及子女福利：主申请人在获得申请工签后，配偶可以申请配偶工签，孩子也可以跟随到加拿大免费就读公立学校。
加拿大“几乎零要求”移民类别—保姆移民,一人申请,全家移民
加拿大保姆移民项目详解：一人申请，全家移民 加拿大移民部于2019年2月23日宣布，将推出两项新的为期5年的护理人员移民试点项目，以取代原有的护理人员移民项目。这两项新项目为家庭幼儿保育提供者试点计划和家庭支持工作者试点计划，旨在吸引更多护理人员前往加拿大，并为其提供移民机会。
几乎零要求的移民类别：保姆是加拿大少数“几乎零要求”的移民类别之一。加拿大移民局开放了家庭儿童护理员（Home Child Care Provider）和家庭帮工（Home Support Worker）两个试点项目，旨在吸引海外的专业护理人员来加拿大工作，通过从事保姆相关工作来缓解用工荒。
项目背景加拿大保姆护工移民是一个历史悠久的移民类型，为众多希望移民加拿大但面临年龄、学历或英语障碍的人士提供了机会。通过从事保姆或护工的工作，申请人可以积累必要的工作经验，进而申请移民加拿大。职业分类加拿大护理类的职业被细分成很多种，包括保姆类别、医疗护理类别、老人护理类别等。
配偶和孩子可以一起去加拿大的，配有可以拿到工签，孩子可以享受加拿大国民的教育。申请流程：联系雇主获得工作岗位–申请工签–工作两年后移民 优点：家人可以一起去加拿大，享受移民待遇，门槛较低 申请人条件：真实的全职保姆工作，每周工作30个小时以上。
加拿大护理类(保姆)移民详解
1、加拿大保姆移民项目详解：一人申请，全家移民 加拿大移民部于2019年2月23日宣布，将推出两项新的为期5年的护理人员移民试点项目，以取代原有的护理人员移民项目。这两项新项目为家庭幼儿保育提供者试点计划和家庭支持工作者试点计划，旨在吸引更多护理人员前往加拿大，并为其提供移民机会。
2、以下是护理人才移民加拿大时可以考虑的主要项目：加拿大保姆护理护工项目 项目背景：加拿大本地保姆资源不足，因此该项目近两年备受关注。它主要面向两类工作类别：家庭儿童照顾者和家庭护工，分别负责照顾18岁以下儿童和老人。申请优势：申请难度较低：与其他技术移民项目相比，该项目的申请门槛相对较低。
3、加拿大护理类（保姆）移民试点项目是加拿大移民局于2019年6月正式推出的一个为期5年的移民项目。该项目旨在吸引有意愿在加拿大从事家庭幼儿护理或家庭支持工作护理的人员，通过提供两年的全职工作经验，满足一定条件后即可申请移民。
4、加拿大移民局近期宣布，家庭儿童护理（Home Child Care Provider Pilot）与家庭支持工作者试点（Home Support Worker Pilot）将于2024年3月31日正式开放申请。此次新政的核心变化在于语言门槛的大幅降低，从原先的CLB5降至CLB4，同时工作经验的计算也更为灵活，并允许工签与永居“双递交”。
5、答案：加拿大护理移民项目要求申请人具备护理方面的工作经验或培训经历/学历。培训的要求至少半年且为全日制的。通常国内的月嫂培训班无法满足这要求。申请人需要证明自己有能力从事护理相关工作。
6、保姆护工移民项目概述 加拿大保姆护工移民项目下设两个主要类别：一类是照顾儿童的保姆，另一类是照顾老人、伤病人士的家庭护工。该项目允许申请人在获得工作许可后登陆加拿大，并在积累两年工作经验后，全家直接申请移民。
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