重磅!加拿大宣布留学生工签重大变化
加拿大宣布留学生工签重大变化 加拿大移民局于5月14日晚召开了紧急会议，并于次日发布了关于国际学生政策的重大变化公告。此次公告主要对毕业后工签（PGWP）项目进行了调整，允许在海外上网课达到50%的国际留学生申请PGWP项目，相较于以往网课不能超过20%的政策，这一变化极为显著。
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加拿大宣布留学生工签重大变化 加拿大移民局于5月14日晚召开了紧急会议，并于次日发布了关于国际学生政策的重大变化公告。此次公告主要对毕业后工签（PGWP）项目进行了调整，对即将前往加拿大留学的国际学生产生了深远影响。
加拿大 *** 近日宣布，将在未来两年对留学生的学签申请签发数量设立上限，并对毕业工签及配偶工签的申请资格进行调整。以下是详细解读：学签发放上限设定 2024年学签上限约为36万：比2023年减少了35%。这一变化意味着，大量原本计划前往加拿大留学的学生可能面临学签申请困难。
加拿大移民部此次对毕业工签申请条件的收紧，主要体现在新增了请假需获学校批准的要求，并对离校或 *** 学习时间进行了限制。这些变化旨在确保留学生在留学期间保持积极的学习状态，并维护毕业工签制度的公平性和有效性。
从2024年2月15日起，加拿大针对硕士留学生毕业工签的政策进行了重要更新。以下是更新后的详细细则：学制不超过2年（至少8个月）的硕士留学生可申请3年毕业工签：新政策明确规定，自2024年2月15日起，对于学制不超过2年（但至少8个月）的硕士学位毕业生，均有资格申请3年的毕业工签。
加拿大当地时间2024年9月18日下午，加拿大移民部长宣布了多条“签证限令”，标志着加拿大“想移就能移”的时代正式落幕，留学和移民均步入“通缩”时代。此次新规将深刻影响数十万留学生、外籍工人及难民。主要签证限令内容 学签政策变化 2025年发放的学签将减少至47万份，并在2026年保持稳定。
加拿大毕业工签政策放松
加拿大毕业工签政策确实有所放松。主要变化包括：申请时间延长：将申请工签的时间从毕业后90天放宽到半年。这一变化为学生提供了更充裕的时间来准备和提交工签申请，减少了因时间紧迫而导致的申请失误。不再要求有效学签：新政策下，学生在申请工签时不再需要持有有效的学签。这降低了学生在学签过期后申请工签的难度，提高了递交工签的容错率。
加拿大移民部的这一波操作，实际上体现了“严进宽出”的逻辑。通过关闭SDS，加拿大控制了临时居民的数量，尤其是来自某些国家的留学生数量，从而减轻了教育资源和就业市场的压力。同时，通过放宽毕业工签政策，加拿大为已经在境内的留学生和外籍工人提供了更多转永久居民（PR）的可能性。
自2019年2月14日加拿大移民局公布的新政策起，这一期限被延长至毕业后180天内。申请时不必持有有效学签：以往申请毕业工签时，留学生需要持有有效的学签（Study Permit）。新政策下，这一要求被取消。即使学签已经过期，留学生仍然可以在毕业后180天内申请毕业工签。
政策核心限制专业类别限制：新政明确将文科、商科类专业毕业生PGWP有效期从3年缩减至18个月。商科硕士虽属硕士群体（豁免申请资格限制），但有效期仍受专业类别约束，2026年1月1日后毕业的商科生仅能获得18个月工签。
新政生效日期提前：加拿大移民局在2024年3月22日对私立公立合作项目的毕业工签政策进行了调整，将原本定于2024年9月1日生效的新政提前至2024年5月15日。这意味着从5月15日开始，新入学的此类项目留学新生将不再符合毕业工签的申请要求。
加拿大学院毕业生在符合一定条件下能拿到毕业后工签（PGWP）。以下是关于加拿大学院毕业生申请毕业后工签的具体条件和要求：政策调整：自2025年3月开始，加拿大学院所开设的学位课程毕业生，与大学学位课程毕业生享受同等的权益。
加拿大毕业工签新政来临!
定义：毕业工签（Post-Graduation Work Permit，简称PGWP）是一种开放的工作签证，允许留学生在加拿大毕业后为任何雇主工作，也可以自雇。时长：根据留学时间，留学生可以申请1-3年的毕业工签。新政变化 境外网课认可：在指定时间段内，于加拿大境外完成学业（网课）并毕业的留学生，具备申请毕业工签的资格。
新政生效日期提前：加拿大移民局在2024年3月22日对私立公立合作项目的毕业工签政策进行了调整，将原本定于2024年9月1日生效的新政提前至2024年5月15日。这意味着从5月15日开始，新入学的此类项目留学新生将不再符合毕业工签的申请要求。
学院课程毕业生英语需达到加拿大语言基准CLB5级（相当于雅思5分，4/5/5/5）或法语达到加拿大语言能力水平（NCLC）5级。综上所述，加拿大学院毕业生在满足上述条件的情况下，可以申请并拿到毕业后工签。但具体申请条件和流程可能因政策变化而有所不同，建议咨询相关机构或官方网站以获取最新信息。
加拿大移民部新政：工签申请时间延长至6个月 加拿大移民部近期出台了新政策，针对毕业后工作签证（Post-graduation Work Permit，简称PGWP）的申请时间进行了调整，将原本的3个月申请期限延长至6个月。这一变化为即将毕业的留学生提供了更多的缓冲时间，以准备和提交他们的工签申请。
【加拿大】留学生注意!移民部更新毕业工签政策!
加拿大移民部更新了毕业工签（PGWP）政策，核心变动为要求留学生在读书阶段必须保持 *** 学习状态，请假需学校批准并出具书面证明，且离校或 *** 学习时间不得超过150天。
新规定：申请毕业工签的留学生，如果在2024年11月1日之后申请，必须满足学院毕业生CLB 5和大学毕业生CLB 7的语言要求。这一要求同样适用于2024年11月1日之前申请延长学习许可的毕业生。注意：语言要求是申请毕业工签的重要条件之一，留学生需要在申请前确保自己的语言能力达到规定标准。
加拿大移民部此次对毕业工签申请条件的收紧，主要体现在新增了请假需获学校批准的要求，并对离校或 *** 学习时间进行了限制。这些变化旨在确保留学生在留学期间保持积极的学习状态，并维护毕业工签制度的公平性和有效性。
加拿大宣布留学生工签重大变化 加拿大移民局于5月14日晚召开了紧急会议，并于次日发布了关于国际学生政策的重大变化公告。此次公告主要对毕业后工签（PGWP）项目进行了调整，允许在海外上网课达到50%的国际留学生申请PGWP项目，相较于以往网课不能超过20%的政策，这一变化极为显著。
加拿大毕业工签最新政策：禁止边境换毕业工签 2024年6月21日，加拿大移民部长Marc Miller正式宣布，加拿大毕业的留学生，不能再通过美加边境的“FlagPole”获取毕业工签（PGWP），该政策即刻生效。
加拿大更新毕业工签申请条件，留学生需特别注意 2022年1月10日，加拿大移民部对国际学生毕业工签（PGWP）申请增加了新的规定，以下是更新后的主要申请条件及注意事项：请假需获学校批准：在学习期间请假的申请者，需要获得在读学校的批准。在申请毕业工签时，必须提交学校或学院授权休假的文件。
细数加拿大留学生工签政策!
正常学期：加拿大移民局规定，留学生每星期最多只能工作20个小时，以确保学习不受影响。寒暑假：在寒暑假期间，留学生可以 *** 打工，通常每周工作时间可达40个小时。无需申请工签的情况 校内或校外工作：在满足上述合法打工条件的前提下，留学生无需另外申请工作签证，即可选择在校内或校外工作。
学制不超过2年（至少8个月）的硕士留学生可申请3年毕业工签：新政策明确规定，自2024年2月15日起，对于学制不超过2年（但至少8个月）的硕士学位毕业生，均有资格申请3年的毕业工签。
加拿大宣布留学生工签重大变化 加拿大移民局于5月14日晚召开了紧急会议，并于次日发布了关于国际学生政策的重大变化公告。此次公告主要对毕业后工签（PGWP）项目进行了调整，允许在海外上网课达到50%的国际留学生申请PGWP项目，相较于以往网课不能超过20%的政策，这一变化极为显著。
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希望本篇文章《加拿大毕业工签最新政策（加拿大留学毕业工签新政策）》能对你有所帮助！
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