加拿大移民|加拿大未来最紧缺的十大科技类岗位
工作形式：受疫情影响，该类职业可以居家工作，前提是从业人员能够轻松使用公司的软件平台。司机：紧缺程度：长途司机、送货司机、起重机司机等职业在加拿大很吃香，未来五年内岗位缺口将达到5万个以上。移民项目：安省、萨省、NS省都有相应的移民项目，只要符合条件即可申请移民。
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年加拿大紧缺职位 2023年，加拿大通过省提名计划计划招收10万新移民，以填补国内的人才缺口。以下是根据当前市场需求和加拿大各省的提名计划，列举出的一些紧缺职位： 护士 平均年薪：根据不同省份有所差异，但普遍较高。更低教育水平：大专，并在省或地区监管机构注册。
收入更高省份：阿尔伯塔省、萨斯喀彻温省和不列颠哥伦比亚省 更低教育：各不相同，但通常需要现场培训和/或培训证书 职业描述：加拿大对焊接职位的需求很高，预计到2028年将增加3万个新工作岗位。对于移民来说，经验丰富的焊工具有明显优势。
加拿大以其优美的自然环境和有吸引力的技术移民条件，一直受到国内移民申请者的青睐。据加拿大国内相关部门的统计数据显示，加拿大在未来四年将面临严重的人才短缺，尤其是在技术领域。要求申请人的职业工作内容与加拿大国家职业分类（NOC）中该职业的描述相符。
加拿大最容易移民的十大职业：自然和应用科学专业职位、商业和金融专业职位、专业中层管理职位、行政和财务主管职位、自然和应用科学相关技术职位、教育服务相关专业职位、服务主管和专业服务职位、零售业销售主管和专业销售职位、社区及 *** 服务专业职位、客户服务类中层管理职位。
加拿大移民都要小心!这项统计被点名差评,远超本土民众!
1、加拿大的一项最新研究显示，新冠确诊第二大省安大略省的新冠肺炎确诊病例中，有近一半来自难民和移民。这一统计结果引发了广泛关注，并被点名差评，因为这部分群体的确诊病例占比远超本土民众。
2024年加拿大移民数量或创新高:移民规划升级,差异与机遇并存!
年加拿大移民数量或创新高：移民规划升级，差异与机遇并存 2024年，加拿大的移民体系经历了重大变革，尽管面临诸多挑战，但新移民数量依然保持了强劲的增长势头。截至2024年10月，加拿大的新移民数量已达到414，465人次，同比增长3%，相较于前一年度提高了0.7%。
年全年，加拿大一共有437，120人获得永久居民身份入境，比2021年增加了近8%。这也是加拿大连续第二年超额完成移民目标，比2022年计划吸纳的移民人数整整多出5000多人。2022年也是加拿大历史上第三次在一个日历年内迎来超过40万移民，上两次分别是1913年和2021年。
新移民数量：加拿大新增了405，303名永久居民，这一数字超过了2021年的移民目标。这也是加拿大历史上第二次超过40万新移民的年份（之一次是在1913年，但随后由于之一次世界大战爆发，移民水平直线下降）。移民来源地：中国是加拿大第二大移民来源地，占整体移民数的8%。
加拿大在10月份迎来了46，315名新永久居民，这一数字不仅超过了9月份的45，000人，也再次刷新了单月新移民数量的纪录。部长Fraser透露，加拿大有望实现今年401，000名新移民的目标。
移民加拿大温哥华难度大?试试这几种方式
1、省提名计划（PNP）：各省根据自身需求制定的移民项目，可能包括投资移民、企业家移民等。综上所述，虽然移民加拿大温哥华难度较大，但通过选择合适的移民项目和途径，并满足相关条件，仍然有可能成功移民。建议申请人根据自身情况和优势，选择最适合自己的移民方式，并咨询专业的移民顾问或律师以获取更详细的指导和帮助。
2、投资与创业移民：高净值人群的跳板 投资与创业移民适合拥有一定资金和商业经验的高净值人群。BC省企业家移民（区域试点）条件：投资15万加元至人口少于5万的社区；创造至少1个本地就业岗位；语言CLB 4，净资产30万加元。优势：门槛低于传统投资移民，适合中小企业家。
3、想要快速移民温哥华，主要有以下几种 *** ：加拿大BC省雇主担保移民：EEBC雇主担保移民：审理周期约6个月，1年左右即可完成身份转换。普通BC省雇主担保移民：周期较长，约2年至2年半。
4、加拿大BC省雇主担保移民 此类移民方案分为普通雇主担保移民和EEBC雇主担保移民两大类，都旨在为申请人提供快速获得加拿大永居的途径。其中，EEBC雇主担保移民通常拥有更快的审理周期，约6个月，且1年左右即可完成身份转换，而BC省雇主担保移民则周期较长，约2年-2年半。
5、移民加拿大温哥华主要有以下几种途径，适合不同背景和技能的人群：技术人才途径：雇主担保：适合国际毕业生和熟练工人，无需解释资产来源，只需获得合格雇主的支持。EEBC：针对有一定技能的半熟练工人，通过CRS打分系统竞争移民机会。
6、加拿大BC雇主担保移民，是移民登陆温哥华的有效途径。加拿大作为传统的移民大国，提供了多种移民途径，但每种途径都有其相应的申请难度。对于许多申请者而言，语言、学历、工作经验等难题可能成为移民路上的绊脚石。然而，BC省雇主担保移民为申请者提供了一个相对轻松的选择。
加拿大移民局新政中,三年毕业工签的紧缺职业列表。
1、临时外劳工签（TFWP）：若PGWP到期仍未拿到永居，可通过雇主担保的封闭工签延续居留时间。争议与风险 白名单动态调整的可能性：移民局明确表示紧缺职业清单将定期更新，未来可能新增或删除部分专业，需持续关注。
2、对于2024年11月1日或之后递交学签申请，未来毕业后申请毕业工签的申请人：大学学士、硕士或博士学位的毕业生需要满足语言要求CLB7，且不限专业。其他大学学历课程的毕业生语言成绩须达到英语CLB7，且须符合规定的专业要求。
3、新规定：大学学士（bachelor）、硕士（master）和博士（doctoral）学位课程的毕业生，在申请毕业工签时，不再需要满足特定的学习领域或专业要求。影响：这一变化将极大地简化申请流程，使更多毕业生有机会获得工作许可，进而在加拿大积累工作经验，为未来的移民或职业发展打下基础。
4、具体表现：收银员、清洁工、门卫、食品、饮料及相关产品的加工工人等有在职培训的职位。教育要求：很低，只需要申请人有高中或者初中教育及简单培训即可。NOC职业列表的技能类别划分 除了技能等级外，NOC职业列表还根据技能类别对职业进行了划分。
本文来自作者[加拿大移民]投稿，不代表加拿大移民咨询_专业顾问一对一服务|技术/投资/省提名移民申请指导立场，如若转载，请注明出处：https://www.meiguotouziyimin.com/post/4819.html
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我是加拿大移民咨询_专业顾问一对一服务|技术/投资/省提名移民申请指导的签约作者“加拿大移民”！
希望本篇文章《加拿大移民统计专业（加拿大移民 专业）》能对你有所帮助！
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